县行政服务中心围绕“三个提升”开展大讨论

    县行政服务中心在“三亮三评三提升”活动中，经过“三亮三评”，收到了良好的教育效果。学评的目的在于提升，就怎样提升?如何提升?中心展开了讨论，采取了措施，确保了提升的质量和成效。

    一是公务人员的综合素质如何提升。通过个人亮身份、亮职责、亮承诺，“三亮”亮出了责任和担当，亮出了每个人应如何做才能提升自身素质，才能尽职尽责的做好工作。达到人民满意。开展大讨论增强了公务人员在“做”中“学”，在“学”中“做”，在“学”中提高积极性和自觉性，从而实现了个人的综合素质的全面提升。

    二是经行政效能如何提升。通过“亮”职责“亮”承诺，使全体工作人员清楚地认识到自己身上肩负的责任，应承担和要完成的工作任务。提高了广大干部职工做好本职工作的积极性，增强了责任心。围绕下步工作任务，展开大讨论。经过组织本部门评议，社会评议和群众评议，开展满意度调查，结合自己本职工作实际，制定个人的工作计划，针对存在的问题，制定整改措施，促使中心和窗口的行政效能和服务水平再提升。

    三是服务扶沟发展环境理念和作为如何提升。通过“亮”和“评”，解决了公务人员机关作风和业务素质问题。重点解决工作中的慵、懒、散、慢、软等不良作风，解决“为官不为”、“懒政怠政”问题，推进“首问负责制”。全面提升各窗口单位亲民、为民、爱商、融商的新形象，为扶沟的经济发展创造良好的环境。通过大讨论，增强了大家爱岗敬业、无私奉献的精神，树立人人有责，有位有为的思想，为建设新扶沟和服务各项中心工作做出贡献！(县行政服务中心)

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