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市人社局多措并举做好信访维稳工作

[摘要]本网讯 市人社局高度重视信访维稳工作,将其作为一项重大的政治任务来落实。今年以来,该局共接待了1000余人次的来访,办理了15件信访件,信访办结率达100%,力求做到“件件有着落,事事有交待”,为维护社会和谐稳定做出了积极的贡献。 严格依规办事,消除...

      本网讯 市人社局高度重视信访维稳工作,将其作为一项重大的政治任务来落实。今年以来,该局共接待了1000余人次的来访,办理了15件信访件,信访办结率达100%,力求做到“件件有着落,事事有交待”,为维护社会和谐稳定做出了积极的贡献。
      严格依规办事,消除信访根源。一是要求工作人员在平时的工作中严格按政策办事,把群众该享受的惠民政策坚决落实到位,在群众问题上不欠账。二是主动梳理排查,对以前没有落实到位的,主动纠正,尽快解决落实现行政策。三是对于不符合政策要求的诉求,要做好耐心细致的解释工作,带着感情与信访人诚心交流沟通,以争取信访人的理解,进而从根源上减少信访的发生。
      畅通信访渠道,减少越级上访。成立信访接待室,建立信访接待制度,明确班子成员轮流接访,对当日群众来信来访,能立即解决的马上解决,不能立即解决的做好登记,由接访领导督促承办单位在法定期限内办结。同时,在养老保险大厅、医疗保险大厅设立举报箱,公布信访受理电话(0394-4321864),利用政务公开栏公开领导班子及业务科室负责人的手机和办公电话,多渠道受理群众来信来电来访,大大减少群众越级上访。
      解决群众诉求,维护社会稳定。一是建立信访集中研判制度。把每周五定为信访研集中研判日,总结上周信访案件处理情况,并对本周排查出的不稳定因素进行逐一研判,逐案施策,现场落实分包领导和稳控单位,现场明确办结时限。二是采取“1+3”模式。围绕“事要解决、息诉罢访”的目标,按照“1起上访案件+1名领导班子、1名信访专职工作人员、1个业务科室”的模式,全程跟踪办结。三是建立责任倒查机制。对工作不力或失误而引发信访问题,实行倒查责任制,进行严肃的责任追究,确保问题解决在本部门,把矛盾化解在萌芽状态。(编辑:张纪友 通讯员:时代)

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