发布时间：2014-12-25 13:05 我要投稿
“做加法”巧给力，“对对碰”解隐忧，“亲情水”润心田……3月17日，笔者从河南商水县电业局获悉，该局推出系列柔性安全管理法，以潜移默化的方式化解员工的薄弱安全意识，效果显著。
“做加法”巧给力。在安全方面，该局做加法，不做减法，对违章员工不处罚，不点名，只公示，并实行安全生产累计奖励，以一个月为考核期，如当月考核合格，则计发当月安全奖，并作为全年累进奖励基数，逐月累进，以正激励培养员工的主人翁意识，浓郁安全氛围。
“对对碰”解隐忧。工作负责人与职工、职工与职工之间实行“一对一”沟通，以换位思考加深相互间的了解，通过细致入微的观察，第一时间发现对方异常举动，从而使身体有病者得到迅速治疗，对情绪反常者及时引导，直至其完全符合上岗条件为止。
“亲情水”润心田。该局开展了“亲人寄心语，子女诉心声”主题活动，动员职工的妻子、儿女等亲人，在职工的手机上录下殷殷叮嘱，并设置为手机铃声，以醇厚的亲情时刻温暖职工的心，促使其强化安全意识，自觉抵制违章行为。
（河南商水县电业局 杜放光 赵丽娜）关键词：
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