为进一步提高基层党建作为和全体党员干部履职尽责能力，今年以来，魏集镇党委“六措施”全面推进基层党建工作和党员干部队伍建设上新台阶。 一是狠抓基层组织领导，夯实工作责任。建立健全了全镇基层党建工作党委书记总体抓、党委副书记具体抓、各工作点挂点领导指导的工作领导小组，发挥第一书记的职责，落实基层党建责任制，创新基层党建工作方法，拓宽基层党建工作服务面。二是严格按照“三严三实”要求，在狠抓作风建设上下功夫。通过加强理论武装，夯实思想基础，健全完善制度，形成制约机制，加大监督力度，确保权利准确运行，强化责任意识，弘扬求真务实精神。三是严把党员发展关口，壮大党员队伍。坚持党员发展“十六字”方针，严把党员发展关口，对照发展标准和程序对全镇入党积极分子进行了谈心谈话，严格考察。经过层层筛选、培养教育,把12名优秀的同志发展为预备党员，充实了基层党组织，优化了党员队伍结构，壮大了基层党员队伍。四是狠抓后备队伍建设，充实镇人才库。通过群众推荐、党委考察，镇党委选拔了一批产业发展势头好、群众口碑高、种养技术过硬的优秀人才，为基层组织储备人才，增强后备队伍实力，逐步建成了一支数量足、素质高、技术硬的村级后备人才队伍，带领群众共同致富。五是狠抓学习型党组织建设，提升干部思想素质。利用镇党委会会前学习、党委理论中心组学习、“三会一课”、干部大会、党委书记讲党课等机会扩大学习面，丰富学习内容。依托支部远程教育平台组织党员干部学习观看、组织讨论，强化学习效果，建成了学习型、服务型的基层党组织，提高了党员干部服务群众的能力。 六是狠抓党风廉政建设工作，净化工作环境。镇党委组织开展了村三要职成员的业务技能、党风廉政、工作职责等综合培训，与各支部签订党风廉政建设责任书，深化反腐倡廉宣传教育。通过落实党风廉政建设责任制形成反腐倡廉合力，通过加强党风廉政教育增强拒腐防变能力，通过加强监督管理队伍建设，深入细致查找腐败根源，通过加大惠民资金兑现落实情况的公示力度，加强对惠民资金的监管，通过加大案件查办力度，严厉惩治腐败行为。
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