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林业局:认真贯彻落实十三届县纪委二次全会精神

[摘要]中共商水县第十三届纪律检查委员会第二次全体会议于2月20日结束后,林业局党组高度重视,及时召开班子成员、股室负责人会议,贯彻学习中国共产党商水县第十三届纪律检查委员第二次全会精神。 林业局党组将认真履行党风廉政建设主体责任,充分发挥局纪检组的...

 中共商水县第十三届纪律检查委员会第二次全体会议于2月20日结束后,林业局党组高度重视,及时召开班子成员、股室负责人会议,贯彻学习中国共产党商水县第十三届纪律检查委员第二次全会精神。 林业局党组将认真履行党风廉政建设主体责任,充分发挥局纪检组的监督职责,全面实行领导干部党风廉政建设“一岗双责”制度,充分发挥党组书记第一责任人的责任,团结和带领班子成员,紧紧围绕“四化三查”工作,积极研究,主动参与,加强督查,着重抓好全局的党风廉政建设、作风建设,使全局干部廉洁奉公、恪尽职守、团结一致,凝心聚力谋发展,风清气正干事业,为绿色商水、生态商水、美丽商水作出新的、更大的贡献。1、层层落实工作责任。把党风廉政建设工作摆到重要位置,带头履行廉政建设第一责任人职责,按照责任分工,一级抓一级,层层抓落实,将党风廉政建设责任制的落实与林业工作同研究、同部署、同落实、同检查,要求全局干部、特别是局领导班子成员,在抓好业务工作的同时,主动做好分管范围内的党风廉政建设工作,切实提高履行“一岗双责”的意识和能力,并将党风廉政建设纳入各股室的整体工作考核中,确保了党风廉政责任制真正落到实处。2、依靠制度管事管人。领导干部要带头自觉遵守中央八项规定、“三不直接分管”等制度规定,坚持重大决策、人事任免、项目安排和大额资金使用等事项集体研究、集体决策,同时,针对党风廉政建设工作中存在的问题,及时牵头落实整改措施,进一步完善了局机关管理制度,切实做到以制度来管权、管事、管人。3、廉政宣教常抓不懈。结合“两学一做”教育活动,坚持领导干部带头宣讲廉政党课,带头遵守党规党纪。利用班子会议、全局干部会议、党组中心组理论学习会等各种场合,传达学习中央、省、市、县有关廉政规定,不失时机地利用正、反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训,警钟长鸣,从而进一步增强全体党员干部勤政廉政意识。4、加强廉政风险防控。领导干部在不断增强廉洁自律意识的同时,加强对干部科学有效的监管,高度关注高风险岗位的防控措施落实情况和机关作风效能建设情况,经常了解相关工作,牵头完善岗位廉政风险排查和风险防控工作机制,对全体干部开展作风效能建设集体谈心谈话,要求全体干部防微杜渐,有效预防重点岗位的腐败现象发生,确保全局干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。5、狠抓林业行风建设。在巩固民主评议行风工作的基础上,采取更有效的措施,抓深化、抓提高,把民主评议活动纳入林业整体工作中。以优化林业发展环境和解决好群众反映的突出问题为重点,纠正严重损害群众利益的不正之风,坚决杜绝党员干部在执行公务中吃拿卡要现象。进一步完善各项工作制度,继续深入开展阳光服务、阳光热线活动,为农民群众提供技术指导,并随时解答群众所提出的问题和要求。要继续巩固林业系统治理公路“三乱”的成果,防止发生反弹。6、规范权力公开运行。按照上级的要求,对已制定出的行政权力公开透明运行中的职权目录和流程图进行规范和梳理,严格按照程序办事。同时,要完善和落实政务公开制度,围绕本单位确定的重要行政权力,抓住决策、执行、结果等关键环节,以及干部职工关心的的热点、难点问题,加大公开力度,广泛接受群众监督。7、强化工作监督检查。加强政治纪律执行情况的监督检查。加强对重大决策部署执行情况的监督检查。加强机关效能情况的监督检查。 

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